Título

GESTÃO AUTÔNOMA NA USIMINAS EM CUBATÃO: MUDANÇA CULTURAL E INOVAÇÃO COM TÉCNICA, CONSISTÊNCIA, CAPRICHO E ABERTURA

AUTONOMOUS MANAGEMENT AT USIMINAS CUBATÃO STEEL WORKS: CULTURAL CHANGE AND INNOVATION WITH TECHNIQUE, CONSISTENCY, CAPRICHO AND OPEN-MINDNESS

Autoria

Pitzer, Milton José de Oliveira

DOI

10.5151/2594-5327-16745

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Resumo

Esta contribuição técnica objetiva mostrar os resultados alcançados com as melhores práticas focadas no auto-aperfeiçoamento dos funcionários da Usina Siderúrgica José Bonifácio de Andrada e Silva – Usiminas em Cubatão (SP), através de programa de gestão autônoma sistematizado pelo Pilar de Gestão Autônoma do Projeto Evoluir, baseado em metodologias de vanguarda, emergentes de um roteiro prático denominado Gestão de Operações de Classe Mundial.

 

The objective of this paper is to show the inspiring results reached with motivational programs best practices focused at employees self-perfectioning at Usiminas in Cubatão Steel Works (SP) throughout an autonomous management program successful implantation, according to forefront methodologies, rose out from a practical schedule named World Class Operations Management.

Palavras-chave

Gestão autônoma; Automotivação; Gestão de operações de classe mundial.

Autonomous management; Self-motivation; World class operations management.