Title

UM MODELO BASEADO EM EVIDÊNCIAS PARA A PREVENÇÃO DA INCAPACIDADE DECORRENTE DOS ACIDENTES DE TRABALHO NA INDÚSTRIA: O MODELO DE SHERBROOKE

AN EVIDENCED BASED MODEL FOR WORK DISABILITY PREVENTION FOLLOWING WORK ACCIDENTS IN INDUSTRY: THE SHERBROOKE MODEL

Authorship

Loisel, Patrick; Felli, Vanda Elisa Andres; Costa-Black, Katia Maciel

DOI

10.5151/2594-5327-0262

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Abstract

O absenteísmo por doenças osteomusculares relacionadas ao trabalho representa alto custo para a saúde e impacta na produtividade dos centros de trabalho em países industrializados. Este estudo pretende apresentar um modelo testado e inovativo de gerenciamento, que pode ser uma ajuda para indústrias que desejam evitar prolongadas ausências no trabalho, custos a elas relacionados e suas negativas conseqüências para a saúde e bem-estar da força de trabalho. O modelo de Sherbrooke foi desenvolvido e testado por meio de um experimento clínico randomizado no Canadá, em 31 centros de trabalho que empregam mais de 175 trabalhadores. Seu objetivo foi prevenir a incapacidade prolongada através de mudanças nos locais de trabalho e intervenção clínica, oferecida em período subagudo das ausências no trabalho, devido à lombalgia ocupacional (1-3 meses). Esta intervenção foi oferecida por uma equipe de trabalho interdisciplinar, em colaboração com parceiros das indústrias (empregadores e associações). Os resultados têm mostrado que o modelo de Sherbrooke é eficaz, tornando 2,4 vezes mais rápido o retorno ao trabalho regular e melhorando o status funcional dos trabalhadores. Também, as avaliações econômicas, feitas em um período de seis anos, demonstraram economias consideráveis para o grupo previdenciário dos trabalhadores (totalmente financiada por empregadores). Os resultados encontrados mostram um retorno de mais de $5 para cada $1 investido. Este modelo pode ser adaptado aos centros de trabalho e aos trabalhadores brasileiros.

 

Work absenteeism due to musculoskeletal disorders is a costly health issue impacting workplace productivity in industrialized countries. This paper intend to present an innovative tested model of management that may be of help for industries in order to avoid prolonged absence from work and related costs and its negative consequences on workforce health and well-being. The Sherbrooke model was developed and tested through a randomized clinical trial in Canada among 31 workplaces hiring more than 175 employees. Its aim was to prevent prolonged disability through a progressive workplace and clinical intervention delivered at the subacute period of absence from work due to occupational back pain (1-3 months). This intervention was delivered by an interdisciplinary team working in collaboration with the industrial partners (employers and unions). Results have shown that the Sherbrooke model was effective, speeding up by 2.4 times the return to regular work and improving the workers’ functional status. Also, the economical evaluation made with a six year follow-up demonstrated considerable savings for the workers’ compensation board (entirely financed by employers). Results found a return on investment of more than $5 for each $1 invested. This model might be adapted to Brazilian workplaces and workers.

Keywords

Prevenção da incapacidade do trabalho; Absenteísmo no trabalho; Distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho.

Work disability prevention; Work absenteeism; Musculoskeletal disorders.